三年來，保山市總工會堅持不懈地狠抓文明創(chuàng)建工作。2012年市總工會被命名為市級文明單位后，及時成立省級文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組和辦公室，認真研究部署精神文明建設(shè)工作措施和任務(wù)，以培育和踐行社會主義核心價值觀為目標，堅持把文明創(chuàng)建工作作為工會工作的重點，納入工會工作重要議事日程，堅持精神文明工作與工會業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核、同獎懲，形成“一把手”抓總負責，全體干部職工積極參與，齊抓共管、共同推進的良好格局。

　　根據(jù)省級文明單位創(chuàng)建測評體系，結(jié)合保山市總工會機關(guān)實際，把學雷鋒活動、推進學習楊善洲職工志愿服務(wù)、道德講堂建設(shè)、學習型單位建設(shè)、文明有禮培育、勤儉節(jié)約活動、道德經(jīng)典誦讀、“我們的節(jié)日”活動、文明風尚傳播、文化體育活動、參與幫扶共建、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)美環(huán)境建設(shè)17個項目內(nèi)容和任務(wù)分解細化到各職能部室和相關(guān)組織機構(gòu)。突出抓好“五個一”建設(shè)，即“一堂（道德講堂）、一隊（志愿服務(wù)隊）、一牌（“道德守禮”溫馨提示牌）、一讀（道德經(jīng)典誦讀）、一傳播（文明傳播）”，從細微處著手，把思想道德教育細化到具體的言行中，引導市總工會機關(guān)干部職工文明言行、習慣的養(yǎng)成和維持。（市總工會）