本網(wǎng)訊  8月4日，市人力資源和社會保障局主要領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)部分班子成員深入龍陵縣象達(dá)鎮(zhèn)坡頭田村、朝陽社區(qū)宣政策、做調(diào)研、訪民情、解民心、辦實(shí)事，立足補(bǔ)短板、固成果、夯基礎(chǔ)、促振興的思路，著力壓實(shí)人社領(lǐng)域鄉(xiāng)村振興工作責(zé)任，強(qiáng)化工作保障。 

理論宣講，提認(rèn)識、聚合力。結(jié)合深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的二十大精神，該局領(lǐng)導(dǎo)向村（社區(qū)）干部及駐村工作隊(duì)員重點(diǎn)傳達(dá)了市委五屆五次全會精神，要求各級干部進(jìn)一步增強(qiáng)以人民為中心的發(fā)展思想自覺性、堅(jiān)定性，牢牢把握“三農(nóng)”工作的新理念新思想新戰(zhàn)略豐富內(nèi)涵，堅(jiān)持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展，堅(jiān)持城鄉(xiāng)融合發(fā)展，堅(jiān)決把思想和行動統(tǒng)一到黨中央關(guān)于鄉(xiāng)村振興的各項(xiàng)決策部署上來。人社干部要立足行業(yè)職能優(yōu)勢，落實(shí)好就業(yè)幫扶各類補(bǔ)助政策和幫扶車間等各項(xiàng)優(yōu)惠政策，深化東西部勞務(wù)協(xié)作，提升勞務(wù)輸出組織化程度，充分挖掘園區(qū)崗位，拓展就地就近就業(yè)。在鄉(xiāng)村振興工作中展示人社形象，鞏固省級模范機(jī)關(guān)建設(shè)。

入戶走訪，聽民情、定舉措。在開展第三季度“掛包幫”“轉(zhuǎn)走訪”遍訪工作的基礎(chǔ)上，局班子成員重點(diǎn)走訪了家庭人均年收入在一萬元以下的脫貧戶（監(jiān)測戶）。每到一家，各位班子成員都與他們親切交談，詳細(xì)詢問身體情況、家庭經(jīng)濟(jì)來源、看病就醫(yī)、子女上學(xué)就業(yè)、各項(xiàng)政策落實(shí)以及面臨的實(shí)際困難，認(rèn)真傾聽他們對生活的訴求、想法和期盼，掌握其致貧返貧的風(fēng)險，為他們增收致富想辦法、出主意。對有外出務(wù)工意愿的，向他們推介匹配的就業(yè)崗位；對因特殊情況無法外出的，依據(jù)家庭實(shí)際鼓勵他們發(fā)展小型種植、養(yǎng)殖業(yè)，并幫助他們報(bào)名參加為期15天的技能培訓(xùn)。叮囑他們要保重身體，積極克服困難，保持積極向上的生活態(tài)度，樹立對美好生活的信心，用好幫扶政策，拓寬增收渠道，依靠自己勤奮的勞動，不斷改善家庭生活條件，持續(xù)實(shí)現(xiàn)增收致富。此外，班子成員還開展了留守兒童、困境兒童工作調(diào)研，摸清底數(shù)，分析原因，以“兒童之家”為載體，制定關(guān)愛措施。

慰問關(guān)懷，鼓干勁、增信心。當(dāng)天，局班子成員與駐村工作隊(duì)員們進(jìn)行了座談，對他們在駐村期間的工作表現(xiàn)表示充分肯定，要求各駐村工作隊(duì)員要結(jié)合當(dāng)前正在開展的“躺平式”干部專項(xiàng)整治工作，全面樹立實(shí)干為榮、躺平為恥的工作理念，主動“下深水”，勇于“挑重?fù)?dān)”，從聚焦“產(chǎn)業(yè)”增效，全面促進(jìn)鄉(xiāng)村發(fā)展；聚焦“基礎(chǔ)”改善，扎實(shí)推進(jìn)鄉(xiāng)村建設(shè)；聚焦“治理”提效，不斷改進(jìn)鄉(xiāng)村治理幾個方面入手，既立足當(dāng)下推進(jìn)重點(diǎn)任務(wù)，又著眼長遠(yuǎn)穩(wěn)扎穩(wěn)打，在基層一線長本事、長才干，提升能力、錘煉作風(fēng)。（趙倩  陳建英）