本網(wǎng)訊 龍陵縣把抓黨建納入研判干部的重要指標(biāo)，樹(shù)立“選任干部看黨建”的鮮明導(dǎo)向，形成善謀黨建會(huì)抓黨建的濃厚氛圍。

堅(jiān)持分類定標(biāo)。依據(jù)崗位職責(zé)研判干部履行黨建工作責(zé)任情況，劃分鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委專職副書(shū)記、組織委員，縣直部門(mén)黨組織書(shū)記，縣直部門(mén)分管黨建工作副職，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣直其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員5類研判對(duì)象，圍繞會(huì)不會(huì)抓黨建、能不能抓黨建、善不善抓黨建，制定工作謀劃、活動(dòng)開(kāi)展、機(jī)制保障等5類36個(gè)方面的研判指標(biāo)。

堅(jiān)持查實(shí)問(wèn)深。建立組織部部務(wù)會(huì)成員掛鉤部門(mén)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作制度。從2016年起，縣委每年對(duì)65個(gè)縣直部門(mén)和10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員開(kāi)展一次分析研判，主要采取“查聽(tīng)問(wèn)評(píng)”等方式進(jìn)行。一查，看黨建臺(tái)帳是否規(guī)范真實(shí)；二聽(tīng)，集體座談聽(tīng)工作情況，個(gè)別座談聽(tīng)黨員意見(jiàn)，核查工作是否“實(shí)打?qū)?rdquo;；三問(wèn)，隨機(jī)向黨員詢問(wèn)黨建數(shù)據(jù)、基本知識(shí)、基本制度等，看是否“心中有數(shù)”；四評(píng)，根據(jù)研判情況填寫(xiě)責(zé)任清單完成情況，限期整改問(wèn)題，并經(jīng)黨組織書(shū)記簽字認(rèn)領(lǐng)。

堅(jiān)持用活結(jié)果。建立黨建工作實(shí)名通報(bào)制，每季度在全縣范圍內(nèi)通報(bào)一次。每次干部調(diào)整前開(kāi)展黨建工作任前考察。對(duì)擬作調(diào)整黨組織書(shū)記，在上年度抓基層黨建工作考核中排名靠后的，一律不列為動(dòng)議對(duì)象。對(duì)出現(xiàn)違規(guī)發(fā)展黨員、黨建制度“空轉(zhuǎn)”等情形的黨組織書(shū)記、副書(shū)記及組織委員，根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行誡勉談話、調(diào)離崗位、改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)等處理。（李曉飛）